习近平总书记在党的二十大报告中指出：“深化国资国企改革，加快国有经济布局优化和结构调整，推动国有资本和国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力。”相较于之前提升竞争力的论述，党的二十大报告着重强调核心竞争力。这一重要论述为未来一段时间我国国企改革指明了方向，即国企要重点培育自己的核心竞争力，具有短期内其他企业难以模仿也难以超越的独特竞争优势，打造世界一流企业，参与国际市场竞争。为了全面提升国有企业核心竞争力，笔者认为应从以下几个方面展开。

　　第一，坚持和加强党的全面领导。坚持和加强党的全面领导是全面提升国有企业核心竞争力的政治保障。公有制为主体多种所有制共同发展是我国社会主义基本经济制度。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，关系公有制主体地位的巩固，关系我们党执政地位和执政能力，关系我国社会主义制度。坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”。因此，国有企业在提升核心竞争力的过程中要牢牢把握坚持和加强党的全面领导这一根本性原则。

　　第二，弘扬企业家精神。全面提升国有企业核心竞争力，需要大力弘扬企业家精神。习近平总书记在企业家座谈会上指出：“企业家要带领企业战胜当前的困难，走向更辉煌的未来，就要在爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野等方面不断提升自己，努力成为新时代构建新发展格局、建设现代化经济体系、推动高质量发展的生力军。”国有企业领导人不同于党政领导干部，他们需要在瞬息万变、纷繁复杂的市场竞争中，带领企业迎难而上，勇攀高峰。在全面提升国有企业核心竞争力的过程中，会遇到各种艰难险阻，需要莫大的勇气、毅力和魄力，才能突破重围，造就世界一流企业。因此，在未来国有企业改革过程中，要大力弘扬企业家精神。

　　第三，要加大创新投入。习近平总书记指出：“创新是引领发展的第一动力，要加强知识、人才积累，不断突破难题、攀登高峰，国有企业要做落实新发展理念的排头兵、做创新驱动发展的排头兵、做实施国家重大战略的排头兵。”自主创新是增强企业核心竞争力、实现企业高质量发展的必由之路。因此，要大力推动国有企业完善创新体系、增强创新能力、激发创新活力，促进产业链、创新链深度融合，提升国有企业原创技术需求牵引、源头供给、资源配置、转化应用能力，打造原创技术策源地。

　　第四，聚焦主业。只有聚焦主业，企业才有长久的生命力和竞争力。要按照“聚焦主业、功能相近、以资产资本为纽带”原则，加快国有企业并购重组，做大规模，壮大实力，突出优势，对不具备竞争力的非主营业务，要坚决退出。支持国有企业成为产业链、供应链的头部企业或链主企业，就此打造一批具有行业话语权与国际竞争力的大型国有集团企业，不断提升国有企业的综合实力和核心竞争力，更好发挥国有企业在构建新发展格局中的支撑作用。

　　第五，充分激发国有企业活力。创新之道，唯在得人。把人才强企作为核心战略，带头重视人才、培养人才、引进人才、用好人才。唯有激励国有企业管理人员积极进取、奋勇争先，引领企业创新发展，才能提升国有企业核心竞争力。因此，要稳妥有序推进国有企业人员管理、薪酬待遇、考核评价等分类改革，加大市场化选聘力度，做到管理人员能上能下、员工能进能出，完善任期制、聘任制，吸引更多优秀人才，从而充分激发国有企业活力。

　　第六，深入推进国有企业监管体制改革。我国国有企业监管要从“管人、管事、管资产”向“以管资本为主”方向转变。深化政企分开、政资分开，推动社会公共管理部门不行使国有资产出资人职责，国资监管机构不行使公共管理职能。深化国有资本投资、运营公司改革，调整优化管控模式，推动国有企业以提升国有资本运营效率、提高国有资本回报、优化国有资本布局、提升产业竞争力为目标。

　　“十四五”时期，我国将开启全面建设社会主义现代化国家新征程，经济发展转向高质量发展阶段，世界步入百年未有之大变局的深度变革期，新一轮科技革命和产业变革深入发展。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量，是党领导的国家治理体系的重要组成部分。国有企业要牢记自身历史使命，不负党和人民期盼，争做落实新发展理念的排头兵、做创新驱动发展的排头兵、做实施国家重大战略的排头兵，全力提升自身核心竞争力。(作者：王欣，北京工商大学商学院副教授，管理学博士）